CelebestodayTomohon – Pemerintah Kota Tomohon, mengawali pelaksanaan tugas dan tanggung jawab seluruh Jajaran Pemerintah Kota Tomohon di Tahun 2022, menggelar Apel Kerja Tahun 2022, yang dilaksanakan di halaman Sekretariat Daerah Kota Tomohon, pada Selasa, 04 Januari 2022.
Sekretaris Daerah Kota Tomohon Edwin Roring, S.E., M.M. saat memimpin apel kerja di Sekertariat Daerah, dalam amanatnya mengatakan, “Mengawali pelaksanaan tugas dan tanggung jawab seluruh Jajaran Pemerintah Kota Tomohon di Tahun 2022, maka ada hal-hal penting yang harus disampai-sampaikan dan diingatkan kepada seluruh ASN maupun tenaga kontrak. Mengingatkan kepada seluruh Jajaran Setda baik ASN maupun tenaga kontrak agar bekerja dengan sebaik-baiknya untuk untuk mendukung dan menyukseskan visi dan misi dari Walikota Caroll Joram Azarias Senduk, S.H. dan Wakil Walikota Tomohon Wenny Lumentut, S.E.”, ujar Sekretaris Daerah Kota Tomohon Edwin Roring, S.E., M.M.
Lanjut dikatakannya, “Saya mengingatkan tentang tiga hal pokok yang telah dicanangkan Walikota Tomohon pada pelaksanaan Apel Perdana yakni “Dalam rangka mempercepat pencapaian target-target kinerja di semua sektor maka Pemerintah Kota Tomohon telah mencanangkan tahun 2022 sebagai Tahun Kinerja, Disiplin dan Pengembangan Kompetensi”.
Dalam hal Kinerja yaitu penerapan merit sistem yaitu setiap PNS yang diangkat. Dalam jabatan, akan berdasarkan standar kompetensi jabatan. Dalam hal disiplin, yakni menyangkut disiplin cara berpakaian, jam kerja dan etika birokrasi. Dalam Pengembangan Kompetensi, sesuai dengan aturan dan perundangan yang berlaku yakni sesuai dengan manajemen Pegawai Negeri Sipil”, tukas
Sekretaris Daerah Kota Tomohon Edwin Roring, S.E., M.M.
Sekda juga menegaskan, “ASN yang tidak masuk kerja sebanyak 3 hari dikenakan hukuman disiplin ringan, sedangkan ASN yang tidak masuk kerja selama 28 hari atau 10 hari berturut-turut dikenakan hukuman disiplin berat berupa pemberhentian”, tandasnya.
Di penghujung arahan, Sekretaris Daerah Kota Tomohon Edwin Roring, S.E., M.M. mengatakan, “Mengharapkan agar seluruh ASN dan Tenaga Kontrak bekerja dengan tulus dan riang gembira, juga memberikan apresiasi bagi para ASN dan Nakon yang meskipun telah selesai jam kerja tapi masih bekerja menyelesaikan tugasnya masing-masing. Begitu juga kepada para Nakon yang belum divaksin agar segera di vaksin dan tetap menerapkan protokol kesehatan”, tutur Sekretaris Daerah Kota Tomohon Edwin Roring, S.E., M.M.
(enol)